被领导当众表扬，怎么高情商的回应，既能让领导开心，又不让大家反感呢？
你可以试试下面四个步骤：
一、表达感谢
二、反馈感受
三、展示不足
四、告知信心
首先表达感谢：谢谢领导的肯定；
然后反馈感受：领导您过奖了，您这么说我都不好意思了，这样能够显得你真诚；
接着展示不足，要做到谦虚又不贪功：虽然现在取得了一些成绩，但我知道在某某方面一直做得还不够好，需要继续加强，尤其在某某方面，多亏当时某某同事对我的指导，以后多向Ta学习；
最后告知信心：相信在咱们这个鼓励进取又开放包容的团队环境下，只要我们不断努力，一定都能取得更好的成绩。
